사업장 규모별 노동법 적용 규정

노동법은 사업장 규모에 따라서 적용여부가 다릅니다. 

근로기준법은 상시 5인 미 만의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장에 미 적용되는 조항도 있지만 최저임금 법은 모든 사업장에 적용됩니다.

상시근로자수 산정방법
= 사유발생일 전 1개월 내에 사용한 근로자의 연인원(延人員)수 ÷ 사유발생일 전 1개월 내에 사업장 가동 일수 

 

‘상시근로자’를 산정할 때는 정규직뿐만 아니라 파트타임, 일용직 등 평상시 사업장에서 근무 하는 모든 인원을 합산합니다. 오늘을 기준으로 이전 1개월 동안 근무 했던 모든 인원을 합산해야 합니다. 만약 해당 기간에 위에 적어주신 인원 외 근무자가 있었다 면 추가해 계산해야 합니다. 다만 파견근로자는 상시근로자 수를 계산할 때 포함하지 않습니다.

 

#날씨,#네이버지도,#네이버부동산,#네이버 시계,#네이버,#네이버 길찾기,#서울날씨,#누리호 3차 발사,#오늘날씨,#네이버페이,#네이버쇼핑,#네이버웹툰,#네이버예약,#날씨예보,#누리호,#날씨누리,#전기차,#뉴스,#네이버뉴스,#레뷰체험단,#방송편성표,#전기차 보조금,#누리호 발사,#뉴스1,#뉴스킨,#누리호 관련주,#방송통신대,#날씨 서울,#뉴스타파,#뉴스속보,#IPTV,#방송,#뉴스투데이,#뉴스룸,#날씨 부산#직업훈련생계비,#직업훈련생계비,#직업훈련소,#국비지원요리학원,#기술교육원,#직업훈련원,#청년취업,#일용직 고용보험,#직업학교,#일용직 세금,#일용직 종합소득세,#일용직 신고,#징계,#일용직 퇴직금,#4대보험 가입조건,#취업규칙,#노무,#직업전문학교,#부당해고,#일용직 실업급여,#직업훈련,#귀농,#노동조합,#일용직 4대보험,#임금,#세금계산서발행방법,#채용공고,#알바비계산기,#일용직,#임금피크제,#내일배움카드사용법,#인사,#23년최저임금,#임금체불,#근로계약서양식,#1가구2주택양도소득세,#노인일자리,#직업훈련포털,#통상임금,#일자리,#국가자격증,#급여명세서,#직장내괴롭힘,#국비지원,#구인구직사이트,#단기알바,#4대보험 가입확인서,#퇴직금,#4대보험 통합징수포털,#급여계산기,#알바,#4대보험,#월급계산기,#최저임금,#국민취업지원제도,#시급계산기,#고용보험,직업훈련생계비,직업훈련생계비,직업훈련소,국비지원요리학원,기술교육원,직업훈련원,청년취업,일용직 고용보험,직업학교,일용직 세금,일용직 종합소득세,일용직 신고,징계,일용직 퇴직금,4대보험 가입조건,취업규칙,노무,직업전문학교,부당해고,일용직 실업급여,직업훈련,귀농,노동조합,일용직 4대보험,임금,세금계산서발행방법,채용공고,알바비계산기,일용직,임금피크제,내일배움카드사용법,인사,23년최저임금,임금체불,근로계약서양식,1가구2주택양도소득세,노인일자리,직업훈련포털,통상임금,일자리,국가자격증,급여명세서,직장내괴롭힘,국비지원,구인구직사이트,단기알바,4대보험 가입확인서,퇴직금,4대보험 통합징수포털,급여계산기,알바,4대보험,월급계산기,최저임금,국민취업지원제도,시급계산기,고용보험